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区域销售经理
岗位说明
发布日期:2022-08-20
岗位说明
1、根据区域市场情况,制定区域销售策略,带领团队,完成公司下达的业务指标;
2、开发区域的客户,负责区域内客户的维护工作,深度挖掘大客户的潜在需求;
3、定期汇报区域内的销售情况及下一阶段的销售计划;
4、负责区域内代理商的培训、协助和管理工作;
5、配合市场部完成年度的市场计划;
6、按照公司的绩效考核要求完成考核。
注:此岗位为区域销售经理,驻地:华南区,华北区,华东区,西北区


任职资格
1、本科或以上学历,计算机科学与技术、工业自动化、化学等相关专业,3年以上工作经验的优先;
2、要求工作态度严谨、认真,具有应变能力、规划能力和销售策划能力;
3、具有良好的沟通协作能力和较强的团队精神。


管培生
面议
具体薪资:
基本工资
餐补
交通补
社保
项目奖
节假日各项福利
学历要求 : 本科及以上学历
工作城市:成都
经验要求:无
职业发展路径:管培生(轮岗)—助理主管—主管—高级主管—项目经理
岗位职责:
1、协助上级制定和实施工作标准,以身作则,严格履行公司规章制度,积极配合上级工作;
2、按上级要求定期完成量化的工作,并能独立处理和解决所负责的任务;
3、完成上级交给的其他事务性工作,并能为公司发展提出优化建议。
职位要求:
1、有优秀的沟通能力,吃苦耐劳精神,具有较强的应变能力及公共协调能力;
2、思维敏捷,有团队协作精神,能担负重任并起到号召作用,在学校有学生会或其他校园组织任职者优先考虑;
3、为人细心、沟通能力强、有较强的执行力、具有解决突发事件的能力及懂得协调和统筹;
4、对政府事务、非营利组织发展研究有兴趣,热衷于非营利组织相关工作者优先。
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